La encuesta se realizó en marzo del año 2022 utilizando la metodología CAWI (Computer Assisted Web Interviewing). En ella participaron 568 clientes de Business Assurance de DNV de diferentes sectore en Europa, América del Norte, América Central y del Sur y Asia. La muestra no pretende ser estadísticamente representativa de las empresas de todo el mundo. Para más información, consulte el estudio completo.
Un total de 87 empresas de la muestra fueron identificadas como LÍDERES sobre la base de una lista de atributos definidos por el equipo del proyecto.
- Empresas que indican que la D&I forma parte de la estrategia global de su empresa
- Las empresas autoevalúan y definen la madurez de la implantación de la I&D como una “líder” u “optimista”
Los LÍDERES representan el 15,3 % del total de encuestados. El análisis de sus respuestas ofrece información sobre las mejores prácticas y la mentalidad de las empresas con enfoques un poco más maduros en materia de diversidad e inclusión.
Notas adicionales
Círculos verdes en los gráficos: datos significativamente superiores a la media. Círculos rojos: datos significativamente por debajo de la media
Pequeñas / grandes empresas: pequeñas empresas (<99 empleados) frente a grandes empresas (>= 500 empleados).
Nivel de madurez de la empresa: empresas jóvenes (<19 años de actividad) frente a empresas maduras (>=20 años de actividad)
Huella geográfica: empresas mundiales frente a empresas nacionales